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学会発表のページ

学会発表等

"Socially unsustainable prosperity: The Japanese case",  2005914, The 5th International Conference on the Capability Approach: Knowledge and Public Action, Paris, France(パリ、UNESCO,フランス)

http://www.fas.harvard.edu/~freedoms/index.cgi?pageBody=september_schedule

 

"Irreversible Process of Choice of Identity: A Case of Japanese Developmentalism", the Workshop on Capabilities and Identity, 22 June 2005, Robinson College, Cambridge, UK. IKEMOTO Yukio and KATAOKA Yoko. http://www.st-edmunds.cam.ac.uk/csc/conferences/capabilities-identity/index.htm


「アメリカ企業おける賃金制度の実像 1970年代以降の動向」 日本労務学会関東部会報告、200564日、日本大学


「アメリカにおける人的資源管理の変容」(学会発表)
200410月 社会政策学会 第109回大会 テーマ別分科会「産業労働部会:アメリカ雇用社会の実像」、大阪市立大学。


「日本企業の賃金制度変更」(研究会発表)
20047月 一橋大学経済研究会


"The change of the wage system to Pay for Performance and the sense of fairness ? a Japanese electric company’s case", 2004 June, The Special Session (Workshop for Prospective Scholars), Yoko KATAOKA, the 5th IIRA at Korea Seoul.


人事制度変更の効果と従業員意識」(学会発表)2003727    日本労務学会 第33回全国大会自由論題報告、日本大学


「人事管理と企業業績」(学会発表)
20026月 日本労務学会 第32回全国大会自由論題報告、石巻専修大学


「アメリカの人事管理」(研究会発表)
        20016           大阪労働研究会


「人事考課の理論と実際」
(学会発表)20015月 社会政策学会第102回全国大会自由論題報告、中央大学


「アメリカの戦略的人的資源管理論(SHRM)」(研究会発表)
200011月 社会労働研究会


「アメリカ公民権法の人事管理へのインパクト」(学会発表)
20005月 社会政策学会第100回大会 自由論題報告、明治大学

 


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